Тест на проверку знаний охраны труда

1. Комитет (комиссия) по охране труда в учреждении организует:
А. Совместные действия администрации и работников по выполнению комплекса мероприятий по ОТ
Б. Аттестацию рабочих мест по условиям труда
В. Обучение безопасным методам и приемам выполнения всех видов работ
Г. Управление охраной труда
2. Какие виды инструктажа проводится по разработанной в учреждении программе?
А. Внеплановый и целевой
Б. Повторный и целевой
В. Вводный и первичный на рабочем месте по охране труда и пожарной безопасности
Г. Первичный на рабочем месте и целевой
3. Какова периодичность пересмотра инструкций по охране труда?
А. Не реже 1 раза в 5 лет для всех видов работ и профессий
Б. Не реже 1 раза в 5 лет, а для работников профессий или видам работ, с повышенными требованиями безопасности, не реже 1 раза в 3 года
В. Не реже 1 раза в 3 года для всех видов работ и профессий
Г. Не реже 1 раза в 3 года, а для работников профессий или видам работ, с повышенными требованиями безопасности не реже 1 раза в год
4. При какой численности работников законодательство предусматривает обязательное создание службы охраны труда или введение должности специалиста по охране труда в организации?
А. Более 10 человек
Б. Более 50 человек
В. Более 100 человек
Г. Более 150 человек
5. За чей счет проводятся медицинские осмотры работников, работающих во вредных и опасных условиях труда?
А. За счет работников
Б. За счет Фонда социального страхования
В. За счет средств работодателя
Г. За счет Фонда медицинского страхования
6. Какова предельная норма переноски тяжести на руках для женщин?
А. Не более 20 кг
Б. Не более 15 кг
В. Не более 7 кг
Г. Не более 12 кг
7. Каковы сроки проведения аттестации рабочих мест по условиям труда?
А. Не реже 1 раза в 3 года
Б. Не реже 1 раза в 5 лет
В. Ежегодно
Г. После реконструкции рабочих мест или вновь введенных в эксплуатацию
8. С какого возраста можно заключать трудовой договор с несовершеннолетним работником?
А. С 16-летнего возраста
Б. С 15-летнего возраста
В. С 14-летнего возраста
Г. С 18-летнего возраста
9. При какой продолжительности перерыва в работе с работником должен быть проведен внеплановый инструктаж?
А. Более 30 дней для всех видов работ
Б. Более 60 дней для всех видов работ
В. Более 30 дней для работ, к которым предъявляются дополнительные (повышенные требования безопасности труда) и более 60 дней для остальных видов работ
Г. Более 40 дней для работ, к которым предъявляются дополнительные (повышенные требования безопасности труда) и более 60 дней для остальных видов работ
10. Предельно-допустимое количество сверхурочных часов работы на одного работающего составляет:
А. 4 часа в течение 2-х дней подряд, 120 часов в году
Б. 4 часа в день, 120 часов в году
В. 4 часа в день, 150 часов в году
Г. 3 часа в течении 2-х дней подряд, 120 часов в году
11. Актом какой формы оформляются несчастные случаи, происшедшие с работниками по пути на работу или с работы на транспорте, представляемом работодателем?
А. Актом произвольной формы
Б. Актом формы Н2
В. Актом по форме Н1
Г. Актом специального расследования
12. Какой вид инструктажа по охране труда проводится с работником перед выполнением работ не связанных с его функциональными обязанностями?
А. Целевой
Б. Внеплановый
В. Повторный
Г. Вводный
13. Какова периодичность прохождения медицинского осмотра для работников моложе 18 лет?
А. Один раз в полугодие
Б. Ежегодно
В. Один раз в 2 года
Г. Перед допуском к работе
14. На какой срок в случае производственной необходимости допускается перевод работника на работу, не обусловленную трудовым договором?
А. На срок до 6-ти месяцев
Б. На срок не более 3-х месяцев
В. На срок не более 1,5 месяца
Г. На срок не более одного месяца во всех случаях производственной необходимости
15. Как определяется размер обеспечения по страхованию при наступлении страхового случая в возмещение вреда, причиненного жизни и здоровью застрахованного при исполнении им трудовых обязанностей?
А. Выплачивается средний заработок пострадавшего до получения им трудового увечья
Б. Определяется в процентах к заработку потерпевшего до получения увечья или профессионального заболевания и зависит от степени утраты трудоспособности пострадавшего
В. Выплачивается пенсия по инвалидности
Г. Выплачивается заработок за фактически отработанное время до наступления страхового случая
16. Имеет ли право уполномоченный по охране труда профкома предъявлять требования к должностным лицам о приостановке работ в случаях угрозы жизни и здоровью работников?
А. Не имеет права
Б. Имеет право
В. Имеет право только к заместителям руководителя
Г. Имеет право только к заведующим кабинетами, к которым предъявляются повышенные требования безопасности
17. В какой срок администрация учреждения обязана известить работника о введении новых условий труда?
А. Не позднее месяца до перехода на новые условия труда
Б. Не позднее 2-х месяцев до перехода на новые условия труда
В. Не позднее 3-х месяцев до перехода на новые условия труда
Г. Не позднее 2-х недель до перехода на новые условия труда
18. По характеру повреждения тканей раны различают:
А. Брюшные, полостные, грудные, черепные
Б. Наружные, внутренние, открытые, закрытые
В. Резаные, рубленные, колотые, рваные, ушибленные, укушенные, огнестрельные
Г. Механического воздействия, термического воздействия, химического воздействия, электрического воздействия
19. Кровотечения при ранениях классифицируются:
А. Брюшное, полостное, сильное, слабое
Б. Артериальное, венозное, капиллярное, наружное, внутреннее
В. Длительное, кратковременное, пульсирующее, обильное
Г. Наружное, внутреннее, слабое, обильное, вторичное
20. Какова периодичность обучения и проверка знаний по безопасности труда?
А. Не реже 1 раза в год
Б. Не реже 1 раза в 3 года
В. Не реже 1 раза в 5 лет
Г. Не реже 1 раза в 6 лет
21. Какая служба осуществляет государственный надзор за выполнением СанПиН?
А. Федеральная инспекция труда
Б. Техническая инспекция труда профсоюза работников народного образования и науки
В. Роспотребнадзор
Г. Министерство образования РФ
22. Кто определяет степень утраты профессиональной трудоспособности при получении трудового увечья?
А. Главный государственный инспектор по охране труда
Б. Лечащий врач
В. Медико-социальная экспертная комиссия
Г. Комиссия по расследованию несчастного (страхового) случая
23. Обязательно ли должен принимать участие в расследовании несчастных случаев представитель профкома?
А. Да
Б. Нет
В. По согласованию с председателем комиссии
Г. По требованию профкома
24. Проверка знаний у всех работников требований охраны труда оформляется:
А. Приказом руководителя и ведомостью
Б. Протоколом, утвержденным приказом руководителя
В. Записью в журнале учета инструктажей
Г. Списком, утвержденным приказом руководителя
25. На какой срок заключается коллективный договор?
А. Не более 1 года
Б. Не более 2 лет
В. Не более 3 лет
Г. Не более 5 лет
26. Какие дисциплинарные взыскания имеет право применить работодатель?
А. Предупреждение, выговор, строгий выговор
Б. Замечание, выговор, увольнение по соответствующим основаниям
В. Постановка на вид, строгий выговор, предупреждение о служебном несоответствии
Г. Предупреждение, выговор, строгий выговор, увольнение по соответствующим основаниям
27. Срок хранения материалов аттестации рабочих мест по условиям труда составляет:
А. 15 лет
Б. 30 лет
В. 45 лет
Г. 50 лет
28. Имеет ли право работник на личное участие в расследовании возникшего у него профессионального заболевания?
А. Нет, так как он является заинтересованным лицом
Б. Имеет право принимать участие только его доверенное лицо
В. Имеет право
Г. Имеет право только по согласованию с комиссией по расследованию профессионального заболевания
29. Запрещается ли законодательством работа с вредными и опасными условиями труда лиц в возрасте до 18 лет ?
А. Не запрещается при сокращенной рабочей смене
Б. Не запрещается, если условия труда относятся к классу 1
В. Запрещается
Г. Не запрещается, если соблюдены гарантии и льготы для этой категории работников
30. В какой срок должно дать заключение о степени тяжести производственной травмы пострадавшего лечебное учреждение по запросу председателя комиссии по расследованию несчастного случая?
А. До 3 суток
Б. До 10 суток
В. Сутки
Г. В течение недели
31. Каким кодексом предусмотрено наказание должностных лиц за сокрытие страхового случая?
А. ТК РФ
Б. Уголовным кодексом РФ
В. Кодексом РФ об административных правонарушениях
Г. Гражданским кодексом РФ
32. Какой вид инструктажа с учащимися должен быть проведен перед походом или экскурсией?
А. Внеплановый
Б. Повторный
В. Первичный
Г. Целевой
33. Устанавливается ли испытание при приеме на работу для лиц, не достигших возраста 18 лет?
А. Устанавливается на срок до 3 месяцев
Б. Не устанавливается
В. Устанавливается на срок до 6 месяцев
Г. Срок устанавливает руководитель
34. Охрана труда это:
А. Личная ответственность за безопасность труда
Б. Обеспечение безопасности жизнедеятельности учреждения
В. Улучшение условий труда работников
Г. Система сохранения жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности, включающая правовые, социально-экономические, организационно-технические, санитарно-гигиенические, лечебно-профилактические, реабилитационные и иные мероприятия